Начальник отдела содействия занятости населения управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома Ирина Воротынская напомнила, что сведения о вакансиях представляются в органы по труду, занятости и социальной защите по месту нахождения рабочего места по форме, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь. Указанные сведения можно представить, заполнив электронную форму на портале государственной службы занятости Республики Беларусь (www.gsz.gov.by), используя электронную цифровую подпись, либо на бумажном носителе непосредственно в управлении по труду, занятости и социальной защите. Информацию можно переслать и почтой.

Наниматель должен уведомлять службу занятости не только о наличии свободных рабочих мест, но и об их заполнении. Если он не представляет в установленный срок сведений о появлении вакансий, то нарушает действующее законодательство. Нарушением также считается факт, когда наниматель не представил сведений о вакансиях или представил не в полном объеме, но разместил соответствующую информацию в СМИ, интернете, рекламных объявлениях, местах общественного пользования.

К ответственности за подобные нарушения привлекается должностное лицо, которому законодательством или нанимателем дано право принимать решения о найме сотрудников.
Внимание! Дополнительную информацию по данной теме можно получить в управлении по труду, занятости и социальной защите райисполкома: ул. Притыцкого, 5. Тел. 58-13-36.

В ТЕМУ. На 1 сентября уровень зарегистрированной безработицы в районе составил 0,18 процента к численности экономически активного населения.

Подготовил Олег БЕГАНСКИЙ.